会長方針
「幸せと笑顔の追求。
～誰かのために、みんなのために、自分のために」
誰にも幸福追求権なる権利があると考えます。自分を幸せにしろ、という権利ではなく、個々人が幸せを追い求める権利です。奉仕には、その権利に寄り添い、実現できるよう手伝い手助けをし、役に立ちたいという側面を持つと思います。その結果、誰かが、みんなが、幸せな気持ちを持ち、笑顔になる、そうしたことを体験して自分も幸せな気持ちになり笑顔になる。つまりは巡り巡って奉仕は最後は自分のためでもあると実感できるのではないでしょうか。そうしたことを一人一人がそしてクラブとしても考え、個人の活動としてもクラブの活動としても、実践していくことを考え、クラブターゲットを上記のとおりとしました。そして、多くの人が笑顔を紡いでいく活動をすれば当然、多くの人に笑顔をつないでいくことができ、よりよい社会を実現できると考えます。そのためにも多くの仲間が必要であり、さらにはクラブとして社会貢献につながる活動を行い、それを多くの人に知ってもらい、会員増強に結び付けたいと考えます。会員になっていただいた後は、クラブへの帰属意識の高揚と定着が不可欠であり、そのために会員相互の交流、楽しい例会を意識した運営、奉仕活動を通じた連帯感の醸成を行いたいと考えます。
活動方針
- ＲＩテーマと地区方針の実践に努めます。
- 地域社会に向け、ロータリーの活動、楽しさの情報発信に努めます。
- 会員増強、退会防止に努めます。
- ベンジャシリＲＣとの友好を深め、地区補助金事業を行います。また、グローバル補助 金事業を遺漏なく遂行していきます。
- 例会、活動においては、会員相互の親睦、研鑽を図り、クラブへの帰属意識がより高ま るよう努めます。
- ＷＦＦへの参加とポリオ根絶に向け協力します。
- 松本南ＲＣとの交流を図ります。
例会運営方針
この１年間を、みなさんが笑顔となり、幸せを感じてもらえるよう、親睦を深め、奉仕を学び、実践して、楽しく活動していけるようなクラブ運営を目指したいと思います。
会員皆様の温かいご支援とご協力を心よりお願い申しあげます。
池田 至
会長方針
「この道を知り この道を行く」
昨年の初めから報じられだした新型コロナ禍の中、当クラブでは縣会長年度にネット併用の例会運営を打ち出し、権田会長年度さらに進化させ、活動を止めることなく例会運営等行ってきました。
一旦は落ち着くかに見え、当年度では通常の例会運営が見込めるものと思っておりましたが、この方針を書いている時期にまた大きな波が襲い掛かってきています。
本年度においても制約を受ける形でのロータリー活動になると予想されますが、足を止めることなく進んでいきます。
シェカール・メータＲＩ会長は『SERVE TO CHANGE LIVES 奉仕しよう みんなの 人生を豊かにするために』をテーマに『DO MORE GROW MORE』と呼び掛けています、これは「会員を増やしてロータリーの参加基盤を広げる」「世界に奉仕してより大きなインパクトをもたらす」ということです。
これを受け当地区沓名俊裕ガバナーは地区方針を『チェンジロータリー 新時代への成長に！～コロナゼロ・カーボンゼロ～』とし９つの行動指針を掲げています。
70周年を終えた当クラブは、75周年そして100周年を目指して現状に満足することなく、ロータリーの事をもっと良く知り、ロータリー活動を進めていく必要があると考え、クラブテーマを『この道を知り この道を行く』とさせていただきました。
そのために次の事をご提案させていただきます。
- ロータリーの事をもっと知りましょう！
- ロータリーの事をもっと知って貰いましょう！
- 仲間をもっと増やしましょう！
- ロータリアンの使命を意識しましょう！
活動方針
- ＲＩテーマと地区方針の実践に努力します。
- 会員に対し、ロータリーの情報を提供し、研修に努めます。
- 地域社会に向け、情報発信に努めます。
- 増強については、退会防止・女性会員の増加・ＲＡＣとの交流に重点をおきます。
- 例会においては、会員の相互理解・フォーラムの充実・GOODMEAL を意識します。
- ベンジャシリＲＣとの友好を深め、地区補助金事業を行います。
- 松本南ＲＣとの交流をはかります。
- My Rotaryの登録を促進します。
- 70周年記念事業の実施、70周年記念史の完成 に協力します。
例会運営方針
時代の変化・環境の変化に即応したクラブ運営を行います。
松坂 良太